Asystentka

Zarządzanie biurem wymaga wielu kompetencji zawodowych, interpersonalnych i osobistych. Office Manager jest odpowiedzialny za planowanie, organizowanie i kontrolowanie procesów administracyjnych; odpowiada również za wizerunek firmy. 

Do głównych obowiązków i kompetencji Office Managera należą: negocjacje z kontrahentami, wybór dostawców lub usługodawców, tworzenie i zarządzanie budżetem, umiejętność rozwiązywania problemów i podejmowania decyzji, asertywność, umiejętność radzenia sobie z presją czasu i stresem oraz zarządzanie zespołem pracowników administracyjnych. 

Mimo, że charakter pracy Office Managerów jest bardzo zróżnicowany, biorąc pod uwagę profil i sposób organizacji procesów firmy, w której pracują, wszystkie one są odpowiedzialne za zapewnienie sprawnego i efektywnego funkcjonowania całego biura. 

Prezentujemy program, który w sposób praktyczny przedstawia różne obszary zarządzania biurem, omawia najnowsze metody, narzędzia oraz dostępne rozwiązania optymalizujące pracę osób odpowiedzialnych za administrację biura.

Wypełnij formularz

Oddzwonimy najszybciej, jak to będzie możliwe

Przetwarzamy Twoje dane w celu spełnienia prośby o skontaktowanie się z Tobą. Aby dowiedzieć się więcej na temat tego, jak przetwarzamy dane osobowe, zapoznaj się z naszą Polityką Prywatności.'